« Enjeux d’avenir pour l’artisanat du bâtiment ».

La CAPEB des Alpes-Maritimes organise son Assemblée Générale le
Vendredi 25 mars 2011, 18h
Le Park Lenôtre - Mougins sur le thème « Enjeux d’avenir pour l’artisanat du bâtiment ».

La CAPEB : c’est quoi

Organisation représentative des entreprises artisanales du bâtiment, la CAPEB a pour
mission de défendre leurs intérêts à tous les niveaux. Du plan local, grâce à ses structures
départementales auxquelles ils adhèrent, jusqu’au niveau national incarné par la
Confédération et son Président, Patrick LIEBUS.

La CAPEB : comment ça marche ?

Si chaque organisation départementale fonctionne de manière autonome, les artisans du
bâtiment ont bien compris qu’ils seraient toujours plus forts ensemble. Aussi, depuis plus
de 60 ans, se sont-ils regroupés au sein d’une Confédération pour donner plus de
cohérence et de poids à leur action.
Les Journées de la Construction
En plus des échanges réguliers entre les différents maillons de ce réseau, l’AG confédérale
annuelle est l’occasion de formaliser la politique de toutes les « CAPEB » ; notamment, en
votant les résolutions qui synthétise la ligne arrêtée par le réseau.
De plus, depuis 1991, la CAPB organise tous les 5 ans, à l’occasion de son AG
confédérale, les journées de la construction.
À cette occasion, 3 000 artisans venus de la France entière travaillent durant 3 jours à
préparer l’avenir de leurs métiers. Les prochaines se dérouleront du 6 au 8 avril 2011 à
Lyon.
À la veille de ces Journées de la Construction, auxquelles participera une importante
délégation azuréenne, La venue du Président Confédéral est une belle opportunité de
pouvoir l’interroger sur les enjeux qui se profilent à l’horizon de l’artisanat du bâtiment.

QUELS ENJEUX ?

Après des années difficiles et à l’aube d’une reprise économique annoncée (espérée), c’est
bien évidemment l’enjeu économique qui intéresse en premier lieu les artisans.
L’accès aux marchés : l’indépendance des artisans est, depuis toujours, une valeur chère à
la CAPEB. Et l’on en comprend encore mieux les raisons en période de crise ! Aussi, y
travaille-t-elle sans relâche. Une illustration de ces travaux est notamment la démarche
Eco Artisan : une marque qui permet aux artisans d’afficher leurs compétences en matière
d’amélioration des performances énergétiques des bâtiments, indépendamment des
réseaux contrôlés par les grands groupes.
La défense des acquis : la TVA à 5,5 % dans la rénovation, menacée cette année par les
« coups de rabot » sur les niches fiscales est un des enjeux majeurs pour l’artisanat du
bâtiment. La CAPEB, à l’origine de la mesure, l’a encore défendu « bec et ongles » et
restera vigilante.
La concurrence déloyale : hostile dès le projet de mise en oeuvre du statut de l’auto
entrepreneur tel qu’il fut construit, la CAPEB a toujours mis en garde quant aux dérives
prévisibles. Force de proposition auprès des élus, les aménagements qu’elle soumet
depuis le début commencent à trouver de plus en plus d’échos auprès des parlementaires.
Encore une fois, sur ce dossier comme sur bien d’autres, elle est la seule à batailler dans
l’intérêt des artisans.
La formation est un autre enjeu primordial car les artisans ont bien compris que c’est par
elle que passe l’avenir de leurs entreprises. La formation initiale : les apprentis
d’aujourd’hui qui deviendront les « compagnons » de demain mais aussi la formation
continue pour « coller » aux pré-requis attendus pour répondre aux évolutions techniques
et règlementaires du marché.
Or, nous sommes actuellement dans une période décisive pour ces 2 aspects de la
formation, une redistribution des cartes induite par la réforme de la formation
programmée par l’Etat.
Bien évidemment, la CAPEB est active pour influer sur les orientations les plus favorables
possibles à l’avenir des artisans du bâtiment.

Le social : la CAPEB et l’UPA (Union des Professions Artisanales) dont elle fait partie ont
fait beaucoup pour l’amélioration de la situation (rappel des « victoires »). Néanmoins, il
reste beaucoup à obtenir. Elles oeuvrent au quotidien à améliorer les relations de ses
adhérents avec le RSI (ex : signature d’une convention CAPEB/RSI COTE D’AZUR le jour
de l’AG). Mais, elle est surtout vigilante à ce que la nécessaire réforme des retraites
engagée par le gouvernement ne se fasse pas au détriment des artisans.
Les métiers ont une place primordiale au sein de la CAPEB. La CAPEB départementale est
constituée de sections professionnelles (correspondant aux différents corps d’état) animées
par des professionnels, des artisans. On retrouve cette organisation au niveau confédéral
puisque les 8 UNA (Unions Nationales Artisanales) défendent et représentent les métiers.
Comme pour la politique générale de la CAPEB, chaque UNA mène les actions attendues
par les sections départementales.
Celles-ci sont formalisées par les journées d’études annuelles. Bien évidemment, les
métiers ont également toute la place qu’ils méritent aux journées de la construction.
Ces enjeux, et bien d’autres, touchent de près les artisans du bâtiment du département.
C’est donc une occasion formidable que de pouvoir en débattre avec celui que les CAPEB
ont choisi pour les représenter.

En préambule à cette table ronde : signature de la CONVENTION DE PARTENARIAT CAPEB 06/RSI Côte d’Azur

Une des nombreuses missions d’une organisation professionnelle, digne de ce nom, est de
faciliter la vie de ses adhérents. Or, nombre d’artisans sont en délicatesse avec le RSI. Il
était donc incontournable que la CAPEB se rapproche du RSI Côte d’Azur pour améliorer
la situation. La chose a été faite pour un grand nombre de chefs d’entreprises ayant
répondu à l’enquête réalisée dans la CAPEB Inofs de décembre 2010. Sinon, les
problèmes sont en cours de résolution pour tous les autres, puisque une cellule
spécialement dédiée aux adhérents de la CAPEB a été mise en place par le RSI Côte
d’Azur. Ce partenariat déjà fructueux pour bon nombre de nos adhérents s’incarnera dans
la signature d’une convention liant les 2 partenaires en ouverture de la « table ronde »
(aux alentours de 18 heures) et par la présence d’un stand RSI parmi ceux de nos
partenaires.

Patrick LIEBUS : portrait

Le Président LIEBUS succède à Jean LARDIN le 18 février 2010. Il n’était pas un inconnu
puisque depuis près de 10 ans ,il était le vice-président de la CAPEB confédérale. Agé de
56 ans, il est maître-artisan couvreur, à la tête d’une entreprise de 7 salariés dans l’Ain.
Ce bressan, opiniâtre et passionné, a chevillée au corps la volonté de défendre les intérêts
des artisans du bâtiment, une qualité indispensable pour assumer cette lourde tâche.