Euromaritime : WISTA France récompense cinq entreprises engagées pour la mixité dans le maritime et le portuaire


Economie


10 février 2026

À l’occasion du salon Euromaritime, qui s’est tenu à Marseille, WISTA France a dévoilé les lauréats de la deuxième édition des Trophées de la Mixité du maritime et du portuaire. La cérémonie s’est déroulée le mercredi 4 février, en présence des membres de l’association, de ses partenaires ainsi que de représentants des secteurs public et privé.

Créés pour valoriser les initiatives en faveur de l’égalité professionnelle et de la mixité femmes-hommes, ces trophées distinguent des entreprises engagées dans les secteurs maritime, portuaire et industriel. Le jury était présidé par Marie-Noëlle Tiné-Dyèvre, présidente de WISTA France, et composé de représentants des partenaires de l’association.

Les lauréats 2026

Dans la catégorie Transport et Services maritimes, le trophée a été attribué au Groupe CMA CGM. Le jury a salué le programme interne « She Sails », destiné à favoriser l’accès des femmes à des postes à responsabilité et à accompagner leur évolution professionnelle au sein du groupe.
Le Trophée Ports de commerce et logistique a été décerné à HAROPA PORT. L’établissement portuaire s’est distingué par une politique volontariste en matière d’égalité professionnelle, intégrée à ses accords sociaux et à ses pratiques de recrutement, de gestion des carrières et de rémunération.
Dans la catégorie Industrie navale, Naval Group a été récompensé pour l’ensemble de ses actions visant à promouvoir les carrières féminines et à encourager les jeunes femmes à s’orienter vers les filières scientifiques et les métiers de l’industrie navale.
Le Trophée Énergies marines renouvelables a été attribué à SINAY. L’entreprise a été distinguée pour son engagement en faveur de la diversité et de la mixité dans un secteur stratégique pour la transition énergétique.
Enfin, le Trophée Coup de cœur du jury est revenu à BW Ideol. Le jury a souhaité mettre en lumière l’engagement de cette PME en faveur de la mixité, porté à la fois par ses collaboratrices et par sa direction des ressources humaines.

Avec cette deuxième édition, WISTA France confirme sa volonté d’inscrire les Trophées de la Mixité du maritime et du portuaire dans la durée, afin de soutenir et valoriser les démarches concrètes contribuant à l’attractivité, à la performance et au renouvellement des talents dans l’économie maritime.


Valérie Noriega